CASE 02
第二新卒向け
短期離職した方へ
短期離職したけど就職できるか不安な方は多いでしょう。
もちろん簡単ではありませんが、しっかりと準備すれば再就職できます。
一般的には2〜3年以内の離職や転職者を短期離職や第二新卒と呼びますが、
全体の転職者の約30%の方が該当するほど多く、私たちも2万人以上の転職を支援してきましたが、
約8〜9割の方が第二新卒や短期離職で悩んでいる方です。
POINT 01
短期離職後に、
まずするべきこと
離職して考えることは、間違いなく次の仕事探しのことでしょう。
しかし、仕事を探す前に実はもっと大切なことがあります。
それは、過去の自分を振り返ることです。
「重要な決断時に、自分はどんなことを思ったのか？」
「その時に自分はどんなことをしてきたのか？」
「その行動の原動力は何だったのか？」
などなど、まずは自分自身の過去をさかのぼることが非常に重要です。
短期離職したばかりだからこそ、自己を分析しやすいです。
なぜなら、あなたは、きっと何か強く思って決断したはず。
そこを深掘り、あなたの人柄を言語化しましょう！
しかし、仕事を探す前に実はもっと大切なことがあります。
それは、過去の自分を振り返ることです。
「重要な決断時に、自分はどんなことを思ったのか？」
「その時に自分はどんなことをしてきたのか？」
「その行動の原動力は何だったのか？」
などなど、まずは自分自身の過去をさかのぼることが非常に重要です。
短期離職したばかりだからこそ、自己を分析しやすいです。
なぜなら、あなたは、きっと何か強く思って決断したはず。
そこを深掘り、あなたの人柄を言語化しましょう！
POINT 02
第二新卒や短期離職に
自己分析が特に重要なのはなぜ？
もちろん、転職や就職において自己分析は必須です。
しかし、第二新卒や短期離職の方は特に徹底的に行うべきです。
というのも、企業から見ると第二新卒たちは若いから吸収力があるなど多くのメリットがある一方で、「すぐに辞めるかも」とどうしても不安になってしまいます。
だからこそ、なぜ退職したのか。そして、あなたがその企業で活躍し続ける姿をイメージしてもらう必要があるのです。
徹底して自己分析を行いましょう！
しかし、第二新卒や短期離職の方は特に徹底的に行うべきです。
というのも、企業から見ると第二新卒たちは若いから吸収力があるなど多くのメリットがある一方で、「すぐに辞めるかも」とどうしても不安になってしまいます。
だからこそ、なぜ退職したのか。そして、あなたがその企業で活躍し続ける姿をイメージしてもらう必要があるのです。
徹底して自己分析を行いましょう！
POINT 03
自己分析に詰まったら、
身近な人に聞いてみよう！
自己分析と言われると自分だけで考える方が多いですが、自分自身で考えることにも限界があります。
そこで身近にいる方々に助けてもらいましょう！
「私ってどんな人？」「何してる時が楽しそう？」などちょっとだけ勇気をもって聞いてみてください。
自分でも気づいていなかった、あなたの良いところをきっとたくさん教えてくれるでしょう。
知らない自分に出会えた瞬間、新たな可能性が広がります！
そこで身近にいる方々に助けてもらいましょう！
「私ってどんな人？」「何してる時が楽しそう？」などちょっとだけ勇気をもって聞いてみてください。
自分でも気づいていなかった、あなたの良いところをきっとたくさん教えてくれるでしょう。
知らない自分に出会えた瞬間、新たな可能性が広がります！
POINT 04
次は未来を考えよう
過去の自己分析ができたら、次は『未来』について考えてみましょう。
あなたが想像する理想の姿はどんな状態ですか？
過去を振り返ると、コンプレックスなどのネガティブな部分に目を向けてしまいます。
気持ちはわかるのですが、未来を考えるにあたってはポジティブに「こんなんだったらいいな！」ぐらいの気持ちで考えてください。
ネガティブなことがあるからこそ、こうありたい！と思えるものです。
きっと自分の進みたい方向性がみえてくると思います。
あなたが想像する理想の姿はどんな状態ですか？
過去を振り返ると、コンプレックスなどのネガティブな部分に目を向けてしまいます。
気持ちはわかるのですが、未来を考えるにあたってはポジティブに「こんなんだったらいいな！」ぐらいの気持ちで考えてください。
ネガティブなことがあるからこそ、こうありたい！と思えるものです。
きっと自分の進みたい方向性がみえてくると思います。
ADVISOR MESSAGE
第二新卒で短期離職した後に、
するべきことは
明確になりましたか？
第二新卒は20代前半〜中盤くらいとまだまだ若いです。
そのため、企業からは吸収力があると評価され、未経験でもチャレンジできるケースが多々あります。
一方で、短期で離職しているからこそ、企業からすると不安な一面もあります。
その対策として、徹底して自己分析を行いましょう！
まずは自分自身を知り、未来についてポジティブに考える。
これだけで、進んでいく方向は見えてくるはずです。
もし自己分析に詰まったり、自分だけでは不安だったり、
もっとキャリアの道筋を明確にしたいなどの気持ちが少しでもあれば、
ぜひ私たちに相談してください。
私たちは、そのような第二新卒/短期離職者の支援を多く行ってきました。
気軽に私たちに相談してください。きっとお役に立てると思います。
そのため、企業からは吸収力があると評価され、未経験でもチャレンジできるケースが多々あります。
一方で、短期で離職しているからこそ、企業からすると不安な一面もあります。
その対策として、徹底して自己分析を行いましょう！
まずは自分自身を知り、未来についてポジティブに考える。
これだけで、進んでいく方向は見えてくるはずです。
もし自己分析に詰まったり、自分だけでは不安だったり、
もっとキャリアの道筋を明確にしたいなどの気持ちが少しでもあれば、
ぜひ私たちに相談してください。
私たちは、そのような第二新卒/短期離職者の支援を多く行ってきました。
気軽に私たちに相談してください。きっとお役に立てると思います。
